Procesan a filial de Samsung en Brasil por mantener precarias condiciones laborales

RÍO DE JANEIRO.- Una filial de la firma tecnológica Samsung enfrenta en Brasil un proceso judicial presentado por autoridades laborales de ese país que la acusan de mantener a sus trabajadores bajo precarias condiciones de labor.

La acción fue presentada por la Fiscalía del Trabajo, que pidió una multa que asciende a 250 millones de reales (108 millones de dólares).

El Ministerio Público del Trabajo (MPT) comprobó que empleados de la fábrica de Manaos (en Amazonas) "trabajan hasta 10 horas en pie", y que entre ellos "uno laboró 15 horas en un día y otro acumuló 27 días de trabajo sin día libre", precisó la entidad fiscalizadora.

También descubrió que los operarios llegan a realizar "tres veces más movimientos por minuto del límite considerado seguro por estudios ergonómicos".

La fiscalización fue realizada en la planta de Manaos, la mayor de las 25 fábricas de Samsung en el mundo. El establecimiento emplea a 6.000 personas y es responsable de abastecer a toda América Latina.

El proceso fue abierto este martes en el tribunal sexto de Trabajo de Manaos, que juzgará el caso.

Trabajo sin pausa

La surcoreana, líder del mercado mundial de celulares inteligentes, "somete a sus empleados a riesgos de enfermedades por la actividad repetitiva y el ritmo intenso de trabajo en la línea de montaje", advirtió el MPT.

Según el sitio Tribuna Hoje, los empleados tienen seis segundos para colocar en una caja el teléfono con su cargador de batería, audífonos y dos manuales de instrucciones. En un día, esta tarea puede ser repetida por un trabajador 6.800 veces.

Además de los 250 millones de reales por "daños morales colectivos", el MPT demanda que Samsung "conceda pausas de 10 minutos por cada 50 minutos trabajados a todos los empleados con sobrecarga osteomuscular del cuello, tronco, miembros superiores e inferiores" y que adecue su mobiliario.

Samsung ya enfrenta 1.200 acciones judiciales presentadas por trabajadores en Manaos.