Quiebra de empresa forestal deja cesantes y sin indemnización a 800 empleados

TEMUCO.- Asumiendo el mismo motivo de  despido de muchas empresas que quedaron en el suelo luego del  terremoto, la Empresa Forestal Santa Elena, acusó como causal  de desvinculación de sus trabajadores el artículo 159 del  Código del Trabajo, el cual permite despedir a los  trabajadores sin indemnizaciones y contribuciones adeudadas,  producto de la imposibilidad de continuar el giro por “causas  de fuerzas mayor".

La noticia entregada por la síndico de quiebras, María Riedi,  fue una “bomba” para los ochocientos ex trabajadores de la  alicaída forestal angolina, quienes sólo se aferran a lo que  pueda hacer la autoridad política local.

"Entendemos que es una situación especial, pero esperábamos  que nuestros jefes nos dijeran algo. Ahora vamos a pelear por  lo que nos corresponde... Ya no tenemos ni para echarle a la  olla", dijo Rubén Vergara, delegado del sindicato Anilehue.

La Inspección del Trabajo insistió en recopilar antecedentes y  apelar a que el estado excepcional de quiebra no exculpa a la  empresa a pagarle a sus trabajadores.

Asimismo, hay  conversaciones con el Gobierno Regional y la Gobernación para  afrontar el tema.