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Gigantes tecnológicos firman acuerdo para evitar juicio por conspiración para mantener sueldos bajos

Durante el caso se revelaron correos que involucran al fallecido cofundador de Apple, Steve Jobs, en prácticas para limitar el movimiento de ingenieros clave.

25 de Abril de 2014 | 02:59 | Reuters

SAN FRANCISCO.- Cuatro grandes empresas de tecnología con base en Estados Unidos acordaron pagar un total de 324 millones de dólares para resolver una demanda que las acusa de conspirar para mantener salarios bajos en Silicon Valley.

Así lo indicaron el jueves fuentes familiarizadas con el tema a la agencia Reuters. El caso involucra a las firmas Apple, Google, Intel y Adobe.

El convenio, anunciado en un documento presentado ante la corte que no detallaba los términos, se produce semanas antes del inicio de un juicio de alto perfil.


Trabajadores del sector tecnológico presentaron en 2011 una demanda colectiva contra las cuatro compañías, a las que acusaron de haber conspirado para abstenerse de contratar a los empleados de otra, con el fin de evitar una "guerra salarial" que las perjudicaría.

El inicio del juicio estaba previsto para fines de mayo, en nombre de unos 64.000 trabajadores. Si el caso hubiese llegado a los tribunales los demandantes habrían pedido una indemnización de 3.000 millones de dólares por daños, según documentos judiciales.

Bajo la ley antimonopolios, esa cifra podría haberse triplicado a 9.000 millones de dólares.

"Carita feliz" de Jobs

El caso ha sido seguido de cerca debido a las potenciales indemnizaciones y a una permanente revelación de correos electrónicos en los cuales el fallecido cofundador de Apple, Steve Jobs, el ex presidente ejecutivo de Google Eric Schmidt y algunos de sus competidores de Silicon Valley organizaron planes para evitar "robarse" entre sí a valiosos ingenieros.

Según los documentos, en una ocasión, un reclutador de Google contactó a un empleado de Apple para ofrecerle cambiarse de empresa. Tras conocer el hecho, Schmidt envió un correo electrónico a Jobs en el que aseguraba que dicho reclutador sería despedido.

El cofundador de la firma de la manzana reenvió el mail de Schmidt a un alto ejecutivo de recursos humanos de Apple con una "cara feliz".

Las empresas admitieron haber aceptado algunos acuerdos para no realizar contrataciones, pero negaron la acusación de que habían conspirado para bajar salarios.

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