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Codelco sostiene que huelga iniciada este jueves en División Salvador "no se justifica"

Armando Olavarría, gerente general de esa filial, dijo que la oferta realizada a los trabajadores "es el máximo esfuerzo posible si no se quiere seguir extendiendo las pérdidas".

05 de Septiembre de 2013 | 12:26 | Emol
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El Mercurio

SANTIAGO.- Codelco sostuvo este jueves que la huelga legal iniciada hoy por los trabajadores de  División Salvador aumentará los problemas productivos de la operación minera, la que sólo durante el primer semestre del año ya ha generado más de US$ 50 millones de pérdidas para la empresa.


"Esta huelga interrumpe los esfuerzos que todos estábamos realizando para superar nuestras dificultades y crear las condiciones indispensables para impulsar un nuevo proyecto minero que nos permita volver al primer nivel en la gran minería del cobre", señala Armando Olavarría, gerente general de División Salvador.


La empresa sostiene que la última oferta presentada a los 1.122  trabajadores mantiene y mejora algunos beneficios, junto con introducir cambios que permitan aumentar productividad y contener costos, desafíos que son fundamentales para dar viabilidad a esta operación minera.


Olavarría añadió que la oferta realizada a los trabajadores "es el máximo esfuerzo posible si no se quiere seguir extendiendo las pérdidas de Salvador y su costo para el país".


"Mejorar la oferta, como piden los trabajadores, significa condenar a la División y a Codelco a mantener sus resultados negativos en el futuro y, por lo tanto, haría muy complejo poder plantear que se realicen inversiones indispensables para seguir funcionando", explicó.


La oferta de nuevo convenio colectivo presentada por Codelco a los trabajadores de Salvador -con una vigencia de 36 meses-  considera mantener los beneficios laborales vigentes, si no que mejora algunas cláusulas importantes, como un reajuste real de las remuneraciones de un 3%. 


Junto con ello, la propuesta incorporó bonos por término de negociación colectiva y aumento de productividad de 9 millones de pesos para cada trabajador, lo que se suma a un préstamo blando de 2 millones de pesos.


La huelga se inició hoy y, además, se realizaron bloqueos en toda la División, paralizando operaciones que no estaban involucradas en la huelga legal.

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